Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Mitarbeiter fordern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Kinderbetreuung
Hund erlaubtOffenes und unkompliziertes Unternehmen!
Ebenfalls sprechen die vielen Benefits wie beispielsweise Firmenauto, Mobiles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit usw. für sich. Es wird hier einiges geboten.
Man geht gerne in die Arbeit.
flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Offensive, dadurch sehr gute work-life-Balance, tolles Arbeitsklima, nette Kollegen, gute Teamarbeit, gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten, regelmäßige Schulungen
flexible Arbeitszeiten; Urlaub kann meist so genommen werden, wie man möchte; pünktliche Lohnzahlung; festes Arbeitsverhältnis
Unterstützung regionaler sozialer Projekte und Einrichtungen.
Gemeinsame Aktivitäten; Weiterbildungsmöglichkeiten
Man wird grundlos angepflaumt. Die Ausdrucksweise ist oft sehr überheblich und abwertend. Geschäftsführung wirkt immer wieder überfordert. Mitarbeiter der Kategorie "Schleimspur" sind gerne gesehen. Die Unternehmung macht auf mich insgesamt einen plan- und ziellosen Eindruck.
Führungskompetenzen erhält man nicht durch ein Chefbüro.
Der am besten bewertete Faktor von BEXO Schönwald ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
viele vereine und organisationen werden regional unterstützt das finde ich gut
Das Unternehmen spendet in der Region für viele Vereine und Organisationen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BEXO Schönwald ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sowohl für die Branche als auch für die Region ist das Gehalt unter dem Durchschnitt. Den Firmenwagen kann man sich zudem nur im Ausnahmefall selbst aussuchen. Man bekommt meist den Wagen, der gerade übrig ist von Kollegen, die selber gegangen sind oder gekündigt wurden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
ich hatte jedes jahr das angebot schulungen zu besuchen
Super Weiterbildungsmöglichkeiten und immer offen für etwas Neues. Es wird hier sehr viel geboten. Interne als auch externe Weiterbildungen sind hier gern gesehen.
Die Ansprüche an die Qualifikation von Bewerbern ist äußerst personenabhängig... auch ohne IT-Vorkenntnisse ist es hier möglich, sich nur durch Literatur auf den Einsatz als SAP-Berater/-in vorzubereiten. Finde ich irgendwie ungerecht für die, die tatsächlich eine ordentliche IT-Fachausbildung genossen haben.
durch ständige Witerbildungsschulungen in verschiedenen Themengebieten wird jedem Mitarbeiter die Chance geboten sich beruflich weiterzubilden
