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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Am Markt vorbei arbeiten und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeGenug Parkplätze, tolle Mitarbeiterevents, familiärer Zusammenhalt unter Kollegen, Mitarbeiterrabatt, interne Aufstiegsmöglichkeiten
Keine Gleichberechtigung, Umgang mit Frauen nicht immer zeitgemäß, kaum Benefits, Home-Office ist ein Privileg für ausgewählte Personen, der Umgang nach Kündigung war weder fair noch professionell
Mehr Kommunikation & Transparenz, auch weiblichen Kolleginnen die Möglichkeit geben Führungspositionen zu bekommen, die Führungsebene sollte umdenken und moderner werden
Es ist nicht immer alles gut nur weil es seit 10 Jahren so gemacht wird
Der am besten bewertete Faktor von Braun Möbel-Center Verwaltungs ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Zusammenhalt unter Kollegen ist super nur zwischen Mitarbeiter und Vorgesetzten nicht
Die Kollegen sind das beste
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird weniger unterstützt
