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Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-BeteiligungIch bin noch nicht so lange in dem Unternehmen tätig, daher kann ich noch nicht alles bewerten. Allerdings gefällt mir sehr, dass man eigenständig arbeiten kann, die flexiblen Arbeitszeiten und die Digitalisierung des Unternehmens (dass nicht so viel ausgedruckt werden muss). Außerdem gefällt mir der Umgang der Kollegen miteinander.
Durch die Arbeit habe ich neue super tolle Freundinnen gewinnen können und die flexiblen Arbeitszeiten gefallen mir gut.
Pünktliche Lohn Zahlung
Die Flexibilität und das offene Gespräch bei Problemen
Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit werden auch Technikern und Monteuren angeboten. Mitmenschlicher, lösungsorientierter Ansatz bei Konflikten. überdurchschnittlich gute Arbeitsbedingungen.
Das System, mit welchem gearbeitet wird.
Nix so richtig.
Defizite in der Unternehmenskommunikation, sie bemühen sich aber.
'Du machst das schon!' und 'Ihr seid alle inkompetent' sind oft gemachte Aussagen von Vorgesetzten. Zeiterfassung und Kontrolle über mobiles Zeiterfassungssystem, Umgang mit persönlichen Daten.
... dass bei Prozessänderungen bzw. Einführungen von neuen/geänderten Maßnahmen keine Kontrollen durchgeführt werden bzw. die Änderungsmaßnahme nicht kontrolliert wird
Vielleicht könnte man noch mehr auf ein flexibleres Home Office setzen.
Ich habe mal von einer Schulkameradin gehört, dass man Geld vom Unternehmen bekommt, wenn man im Monat nie krank war, was natürlich auch so seine Vor- und Nachteile hat.
Bessere Kommunikation intern
Höhenverstellbare Schreibtische
-Vernünftige Arbeitsabläufe / Struktur ausarbeiten (nicht jeder Mitarbeiter kann machen was er will)
Moderner werden, mit der Zeit gehen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brüggemann ist Image mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider hat das Image gelitten aber die Leute die dort arbeiten sind zufrieden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt hier unbefristete Übernahmen und man hätte die Chance, sich beispielsweise zum/zur Abteilungsleiter/in hochzuarbeiten.
