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Edelmann 
Group
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score53 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Edelmann Group
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Edelmann Group
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 51 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • KantineKantine
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    45%45
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    37%37
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • RabatteRabatte
    20%20
  • CoachingCoaching
    16%16
  • InternetnutzungInternetnutzung
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die offene Kommunikation und der angenehme Umgangston
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Die bemühte Sauberkeit
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-Gehalt
-Mitarbeiterförderung
-Arbeitsklima
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Die Stimmung und Abwechslungsreichen Tätigkeiten
Schlanke Hierarchien
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Kommunikation. Zuwenig interne Telefone in der Produktion. Der Pausenraum. Zuwenig vernünftige Stühle.
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Mitarbeiter stehen überhaupt nicht im Fokus.
Sparmentalität in einer kitischen Branche.
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Eigentlich nicht...
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Arbeitsatmosphäre, Schichtleitung, Hygiene/Reinigung in den WC's, Parkmöglichkeiten, Sozialräume
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Leider den häufigen Vorgesetztenwechsel bei den Angestellten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zielzustand entwickeln und kommunizieren.
Weniger, dafür ausgerichtete Projekte.
Nicht alles niedersparen. So wurde das Unternehmen nicht aufgebaut.
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Das Team hat Potentiale. Weiter das Potential richtig erkennen und fördern.
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Bietet mehr für die Mitarbeiter , sie halten den Laden am Laufen. Noch zumindestens.
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1. Kollegen die unzufrieden sind und Kritik äußern anhören und auf die Kritik eingehen. Man muss aufpassen, dass nicht bald alle Mitarbeiter kündigen.
2. Kündigungen dann auch ernst nehmen und die Hintergründe erfragen - wird bis dato nicht gemacht und wenn dann nur der Form halber.
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Austausch von Führungskräften
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Edelmann Group ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Egoismus ist leider vorhanden.
3
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Sehr guter Zusammenhalt.
5
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Der Zusammenhalt unter den meisten Kollegen ist sehr gut
4
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Das ist der Grund warum ich bei Edelmann bin!
Von schicht zu Schicht konnte es besser sein
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Edelmann Group ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


nichts erkennbar. hohe Fluktuation.
2
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Leider wird hier versagt!!
1
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Viele falsche Versprechungen. Man muss regelrecht darum kämpfen, dass der Arbeitgeber eine Weiterbildung zahlt.
1
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Karriere kann man hier nicht machen und Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht angeboten.
1
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Gewinnt an Stellenwert; es wird mehr getan seit 2021
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Edelmann Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Edelmann Group gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Edelmann Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 53 Bewertungen schätzen 49% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Edelmann Group als eher modern.
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