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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitern einfordern und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Coaching
Barrierefrei
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Rabatte
EssenszulageVersuchen für jeden ein offenes Ohr zu haben .. sind nah an der Basis
Immer ein Ofens Ohr sehr schnell hilfsbereit und immer sehr bemüht uns zu Frieden zustellen
Hilfsbereit. Kompetent. Für jeden ein Ohr.
Die Tradition der Firma, das Weihnachtsgeld, die Unterstützung in meinem nebenberuflichen Studium, persönlichen Kontakt, freie Gestaltung der Arbeit, Fairness
Wollen Zuviel auf einmal .Ausenwirkung wird groß geschrieben .. manchmal ist weniger mehr ..
Nichts bis jetzt.
Ihre Gehälter
Limitierte Aufstiegschancen- aber auch dem Unternehmensaufbau geschuldet
Kleinigkeiten in der Organisation.
Strukturen sollten verbessert werden. Wir brauchen in der Unternehmensgruppe allgemein mehr Führungskräfte.
Der am besten bewertete Faktor von GesBeCo ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wir halten uns fasst alle gleich das ist das tolle bei uns
Absolut! In der gesamten Unternehmensgruppe und allen Bereichen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr gut man kann muss aber nicht auf einer Stelle stehe bleiben da ist die firma immer für uns da und hilft und unterstützen wo sie kann
Alles was man möchte oder interesse drauf hat.
Im Verwaltungsbereich sind die Möglichkeiten für Aufstieg unmöglich. Weiterbildungen werden unterstützt.
