Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung..das man seine Ideen mit einbringen und oft auch verwirklichen kann und man auf die Meinung der Mitarbeiter Wert legt.
Die neuen Gebäude , die zu betreuenden Menschen und den Leiter :)
Den Neuen Einrichtungsleiter finde ich Super. Junger Mann mit Motivation. Immer ein offenes Ohr und gerecht.
Den Zusammenhalt im Team.
So gut wie keine Benefits.
Das der Ruf des Ladens deutlich schlechter ist als gedacht. Das die Mitarbeiter teilweise mehr als verbohrt sind :-! Die Nachtwächterin
Den Ruf und den vorherigen Umgang mit den Mitarbeitern.
Die Pflegekräfte werden von den Leitungen nicht ernst genommen. Probleme werden belächelt und die Schuld wird überwiegend bei den Betreuungskräften gesucht, anstatt konstruktiv an Lösungen zusammen zu arbeiten. Der Arbeitgeber hat eine enorme Mitarbeiterfluktuation. Die Mitarbeiter werden verbraucht, anstatt attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen.
Tankgutschein, Bonus oder Sonderurlaub für Krankheitsvertretungen wären toll.
Kümmert euch lieber um neue Leute im Team . Und bleibt bei euren Vorsätzen ! Richtiger weg!
Mehr Personal. Wobei die Bereitschaft vom Arbeitgeber da ist.
Regelmäßige Fortbildungen anbieten. Auch für ältere Mitarbeiter sollte dies gefördert werden. Ein gerechtes Gehaltniveau, sodass die Beschäftigung besonders für junge Mitarbeiter attraktiv bleibt. Mehr Kommunikation und Austausch mit der Heimleitung. Probleme sollten in respektvoller Zusammenarbeit angegangen werden und nicht mit Schuldzuweisungen unter gehn.
Angestellte anhören statt Behauptungen glauben schenken...
Bewohner kennenlernen bevor mal über Arbeitsweisen Angestellter zweifelt
Der am besten bewertete Faktor von Haus am Burgberg Wohn-und Förderstätte für geistig und körperlich Behinderte ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Bis auf kleine Ausnahmen
Könnte besser sein Team teilweise gefrustet wegen damaligen Zuständen . Echt nervig
Unser Team hält gut zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Haus am Burgberg Wohn-und Förderstätte für geistig und körperlich Behinderte ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Könnte besser sein!
Das Gehalt könnte ein wenig besser sein. Ist aber Verhandlungssache.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Bei den Weiterbildungsmassnahmen fühlt man sich gelegentlich fremdbestimmt weil ohne Wahlmöglichkeit. Oder es fällt aus wegen Personalmangel u. ä.
Fortbildungen und Weiterbildungen werden ständig angeboten.
