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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hierarchie für Entscheidungen nutzen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Homeoffice
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungGutes Betriebsklima
nichts mehr, naja Kaffe und Mineralwasser ist umsonst
aktuell gar nichts, es fehlt die Perspektive
gute Produkte, für gute Kunden
Betriebsklima, interessante Aufgaben, Flexible Arbeitszeit...
vieles: Entlohnung, Umgang mit den "kleinen", tolerieren von Fehlern der "Oberen", sich auf alten Erfolgen ausruhen
schlechte Mitarbeiterführung, ungleiche Maßstäbe für Chefs und Angestellte
ruht sich auf vergangenen Erfolgen aus und verschläft die Zukunft
Veraltete Technik für Praktikanten.
dennAngestellten zuhören und endlich Leistung statt Posten belohnen
keine, es wird sowie nichts davon umgesetzt
zuhöre, ändern, verbessern, wachsen
Erneuerung der PCs für Praktikanten. Ausrüstung der Arbeitsplätze mit den höhenverstellbaren Tischen (dass man nach Wunsch stehend arbeiten kann).
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Alles hängt selbst vom Mitarbeiter ab.
