Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Essenszulage
DiensthandyEs werden Entscheidungen getroffen und umgesetzt
angenehme Betriebsgröße
Wertschätzung, Anerkennung
Faires Verhalten der Vorgesetzten. Arbeit interessant und abwechslungsreich. Prämiensystem bei sinkenden Reklamationskosten. Arbeitgeber hat sich seit der Umbenennung von KMK Miller auf KMK Metallwerke enorm verbessert. Gratis Obst im Winter und im Sommer gratis Wasser.
Ausrichtung : einmal hü, dann wieder hot.
Kein Essen in der Kantine. Nur Frühstück kann vom Bäcker bestellt werden.
Kommunikation zwischen den Abteilungen
Kantine mit warmem Essen. Kommunikation ist teils noch ausbaufähig unter den einzelnen Abteilungen.
Geschäftsleitung nicht einig.
Strukturen klarer gestalten
Der am besten bewertete Faktor von KMK Metallwerke ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr vielseitig
