Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Firmenwagen
Essenszulage
DiensthandySehr herausfordernde Themen der Optikentwicklung und der optischen Messtechnik in sehr vielen verschiedenen Märkten.
Eigentlich ein sehr netter Umgang.
Expertise auf ihrem gebiet
Offenheit und Transparenz
Sympathische inhabergeführte Firma mit innovativen, hochspezialisierten Produkten und Dienstleistungen. Fachlich/Technisch attraktiv. Gutes Arbeitsklima, was von den Chefs ausgeht.
Nach der Entlassung werde ich nun wie ein Aussätziger behandelt.
das Multiprojektmanagement
Alles im Softwareentwicklungsbereich. Aber Vorschläge wie Scrum, CI, Umstellung von QT auf Windows usw. verschwinden im Nichts. Einarbeitung war schlicht nicht möglich, da der Projektleiter zu viele Aufgaben hatte. Ansonsten war nur noch ein Russe zugegen, der nicht gerade mitteilsam war, von den Sprachschwierigkeiten ganz abgesehen war er eigentlich nur damit beschäftigt, sich unkündbar zu machen.
Personal fehlt leider
Mitarbeiterdusche
Mitarbeiterdusche
Der am besten bewertete Faktor von Opsira ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alter spielt keine Rolle nur die Qualität der arbeit
wie Gleichberechtigung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Opsira ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Entsprechend der Möglichkeiten einer kleinen Firma.
