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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDas flexible HomeOffice
Zeiteinteilung
Vertrauen was entgegengebracht wird
Spaß und flache Hierarchie
Offenheit und Ehrlichkeit
Die Vielfalt an Kunden. Jeder Tag ist spannend.
Netter und respektvoller Umgang
Hauptsächlich selbständiges arbeiten.
Home Office ist möglich aber nicht gerne gesehen.
Die Kommunikation könnte verbessert werden.
Der am besten bewertete Faktor von ScalUp ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alle Kollegen super nett.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ScalUp ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bis jetzt keine Möglichkeit gehabt.
