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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Pflicht erfüllen und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
ParkplatzLohnzahlung ist immer pünktlich oder sogar überpünktlich. Beanstanden eher selten und wenn, werde diese sofort bearbeitet.
Keine vernünftige Kommunikation, zu Coronazeiten nicht mal Masken und Desinfektionsmittel gestellt, nur auf Nachfrage dann 3 Masken und 1 kleine Flasche Desinfektionsmittel bekommen, es wurden Mitarbeiter ohne die nötige, gesetzliche Berufsausbildung oder Qualifizierung rechtswidrig eingestellt, aber haben den selben Lohn mit Berufsausbildung und Qualifizierung bekommen. Mitarbeiter wurden oft ausgewechselt. Man musste sein Recht vor dem Arbeitsgericht austragen. Abfindung und Lohnzahlung musste erst durch einen Vollstreckungsbescheid vom Arbeitsgericht durchgesetzt werden. Arbeitszeugnis musste auch korrigiert werden.
Die Mitarbeiter wertschätzen und den Problemen stellen.
Der am besten bewertete Faktor von Secura Protect Süd ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und auch teilweise heruasfordernd wodurch es nie langweilig wird. Man lernt immer dazu.
Aufgaben waren sehr vielfältig und interessant
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Secura Protect Süd ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
uneinsichtig, nur die eigene Meinung hat gezählt, nicht Kompromissbereit
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Je höher die Qualifikation desto mehr Karrierechancen.
Keine Karriere und Weiterbildung möglich.
