Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Sellmore 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score80 Bewertungen
82%82
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 47 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    79%79
  • InternetnutzungInternetnutzung
    70%70
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    55%55
  • FirmenwagenFirmenwagen
    53%53
  • DiensthandyDiensthandy
    53%53
  • CoachingCoaching
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    28%28
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • RabatteRabatte
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zusammenhalt der Belegschaft. Abwechslungsreiche gemeinsame Aktivitäten für Interessierte
Bewertung lesen
Kompetente Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen.
Offen für neue Ideen und Anregungen.
Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
Bewertung lesen
Flexibles Arbeiten, sehr angenehme Atmosphäre im Büro.
Bewertung lesen
Sehr freundliches und hilfsbereites Umfeld und bei auftretenden Fragen erhält man schnell Rückmeldung. Von Anfang an wird einem viel Vertrauen entgegengebracht und man wird direkt in anspruchsvolle Projekte eingebunden.
Bewertung lesen
Die gute und offene Atmosphäre, die Flexibilität und Offenheit, auch mal Neues auszuprobieren und zu testen. Das Vertrauen und die Möglichkeit, eigenständig Themen aufzubauen und zu bearbeiten. Bei Rückfragen oder benötigter Unterstützung schnelles Feedback.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nichts ist schlecht, aber ein bisschen mehr multikulturelles und soziales Umfeld, z. Veranstaltungen könnten besser sein. Insgesamt ist das Unternehmen sehr gut.
Hire & Fire Prinzip
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kunde hat nicht immer Recht. Auch Mal Nein sagen.
Bewertung lesen
Sehr gute Kaffeemaschine, aber leider keine Kakao-Option.
Bewertung lesen
Bei zeitlich eingeschätzten Aufgaben könnten die Beschreibung und Zieldefinition etwas genauer formuliert werden.
Bewertung lesen
Zieldefinition könnte noch etwas besser sein bei Auftragsverteilungen
Bewertung lesen
Das Unternehmen ist sehr gut, hat aber ein weniger soziales Arbeitsumfeld zwischen den Kollegen. Alles andere ist perfekt, aber es kann besser sein, wenn die Umwelt multikultureller und sozialer wird. Insgesamt ist es sehr gut.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Sellmore ist Arbeitsatmosphäre mit 4,6 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Angenehm und freundschaftlich. Die Sportangebote im Büro (Dart, Tischtennis, ...) werden gerne und häufig genutzt.
5
Bewertung lesen
Ein tolles Miteinander auf Augenhöhe
5
Bewertung lesen
Sehr angenehm. Wer keine Scheu vor selbständigem Arbeiten hat und gern auch Eigeninitiative zeigt, fühlt sich hier sehr wohl.
5
Bewertung lesen
Ein sehr homogenes Team mit großer Expertise und hohen Ansprüchen.
5
Bewertung lesen
Eigeninitiative ist ein echtes Muss. Wenn man nach Hilfe fragt, bekommt man diese an vielen Stellen auch angeboten.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sellmore ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Auch bei überdurchschnittlicher Arbeitslast unterdurchschnittliche monetäre aber auch persönliche Anerkennung.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Für ein Praktikum im Bereich Vertrieb bestens geeignet.
5
Bewertung lesen
Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
5
Bewertung lesen
Abteilungsabhängig
3
Bewertung lesen
Bedingt durch die Größe des Unternehmens gibt es nicht viele "Stufen", die man nach oben klettern könnte. Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut.
4
Bewertung lesen
Für die Mitarbeiter gibt es immer Weiterbildung entweder freiwillig und nach Wunsch oder in den Teams
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sellmore wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Sellmore besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeitenden Sellmore als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 80 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sellmore als eher modern.
Anmelden