Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 148 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 148 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Diensthandy
- Kantine
- Essenszulage
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Das alle Kollegen sich gegenseitig unterstützen und jeder einem Hilft
- Gute Vereinbarung der Work-Live-Balance aufgrund von Flexibilität der Arbeitszeitgestaltung
Es gibt ein gym im Keller und regelmäßig Überreste von Tagungen
Ich bin seit über 4 Jahren hier und habe viele tolle Entwicklungen mitmachen dürfen. Der Prozess von Veränderungen dauert manchmal ein bisschen länger, findet aber statt. Der offene und ehrliche Umgang, die Möglichkeiten des Einbringens, die Bewertung der Führungsebenen, ... Es gibt sehr viel positives zu berichten.
Sehr gute Einarbeitung
Strukturiert
Flexibles Home-Office
Offene Kommunikation und gutes Teamwork
Starke Förderung der beruflichen Weiterentwicklung
Gute Work-Life-Balance
-Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
-Kollegen und Kolleginnen unterstützen sich gegenseitig auch
abteilungsübergreifend
-Offenheit und Vertrauen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Aufstiegsmöglichkeiten intern. So wie indoctrinierung der Leitungen bzw. Teamleiter.
Ab und zu müssen wir wohl noch an unserer Sichtbarkeit im Nicht-IT-Umfeld arbeiten.
Vergütung, Arbeitsklima Chancen
Bisher keine negativen Aspekte
Anfangs wird man überschüttet mit Informationen.
Verbesserungsvorschläge
Bitte noch Hafermilch :D
Nehmt endlich Ma die Ausbildung ernst statt es nur zu sagen
Zahlt besser. Sonst laufen die Leute weg.
Regions/Bundesland übergreifend entsprechend Bezahlen.
EGYM Wellpass wäre sehr super, wenn das mit angeboten werden könnte.
+ Betriebsrente?
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Synaxon ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Kommt drauf an wo man in der Nahrungskette steht.
Gleichberechtigung wird hier aktiv gelebt. Themen wie Awareness und Diversität werden offen angesprochen – auch wenn (wie wohl überall in der Wirtschaft) noch Luft nach oben ist. Die Haltung der SYNAXON ist reflektiert und fortschrittlich, gerade im Vergleich zur oft konservativen Ausrichtung der Branche. Das schafft Vertrauen.
Es herrscht eine klare Gleichberechtigung im Unternehmen. Alle Mitarbeiter, unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft, werden gleichermaßen behandelt. Synaxon legt großen Wert auf ein inklusives Arbeitsumfeld.
Niemand wird benachteiligt, jeder hat die gleiche Chance aufzusteigen und wird wertgeschätzt.
Es wird nicht differenziert zwischen Menschen mit unterschiedlichsten Migrationshintergründen oder Frauen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Synaxon ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 33 Bewertungen).
Eher wenig im vergleich zu anderen Berufsschülern
Unterdurchschnittlich
Weihnachts- Urlaubsgeld sind mit dem Gehalt leider schon abgegolten. Dennoch gibt es Benefits wie das Fahrradleasing, die Sachbezugskarte oder den Kindergartenzuschuss.
Die Üblichen no brainer werden angeboten. Fahrradleasing lässt man sich auch kosten. Weihnachts- Urlaubsgeld sind mit dem Gehalt leider schon abgegolten. Es gibt leider auch noch keine Betriebsrente.
Etwas unter dem Branchendurchschnitt. Wenn also das Gehalt zentral ist, vllt der falsche Arbeitgeber.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 35 Bewertungen).
Viele junge Mitarbeiter die Teamleiter etc. werden. Beförderungen oder Führungsrollen meist intern vergeben.
Gibt unzählige Weiterbildungsmöglichkeiten, einfach nur ansprechen
Nur mit Einverständnis des Vorgesetzen.
Keine langfristige Perspektive.
Synaxon bietet gute Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Es gibt regelmäßige Weiterbildungsangebote, die sowohl fachliche als auch persönliche Fähigkeiten fördern. Das Unternehmen fördert aktiv die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Synaxon wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Synaxon besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Synaxon als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 130 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 53 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Synaxon als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Synaxon
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Synaxon
Branchendurchschnitt: IT