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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
HomeofficeDer Umgang auf selber Augenhöhe
Moderner Arbeitsplatz, toller Team-Spirit, flache Hierarchie, kostenloses Wasser und auch Kaffee, Menschlichkeit, immer wieder neue Herausforderungen, viele Mitarbeiter-Benefits (betriebliche Altersvorsorge, Humanoo-App, Lohnoptimierung, Geburtstagsgeld, private Krankenzusatzversicherung)
Das Team ist sehr sympathisch, unsere Chefin kümmert sich um uns, alle sind nett zueinander, das Umfeld macht Spaß.
Definitiv die beste Arbeitsatmosphäre insgesamt, die ich jemals erlebt habe.
Kümmert sich um die Angestellten und hat Verständnis.
Auch nach Klärung offener Punkte (Arbeitsgebiet) wird sich nicht daran gehalten ...
Genau so vergesslich wie ich
Wenn mir etwas einfällt, werde ich die Bewertung aktualisieren.
Dass ich ihn nicht schon viel früher gefunden habe
Hab noch nichts Schlechtes gefunden!
Beim Veloland Brand kommt zuerst die Firma - erst danach wird sich um die Belange der Arbeitnehmer gekümmert.
Keine Mitsprache beim Sortiment (Fahrräder) und auch bei der Gestaltung des Verkaufsraums.
So etwas klären wir hier intern direkt - da brauchen wir keine Plattform. Wir haben kurze Wege und neue Ideen und Vorschläge sind immer willkommen.
Das Warenwirtschaftssystem ist im Moment noch etwas kompliziert. Soviel ich weiß wird das grade verbessert.
Hier und da hakt es noch bei den Abläufen, aber wir sind dran!
Der am besten bewertete Faktor von Veloland Brand / Bikecenter Brand ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kaffee bekommen wir "fair trade", Photovoltaik-Anlage ist auf dem Dach und Fahrradfahren gehört hier zum Alltag.
Die meisten Kollegen kommen ohnehin mit dem Fahrrad, aber darüber hinaus wird sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt. Und so bunt wie das Team ist, glaube ich nicht, dass sich irgendjemand ausgeschlossen oder benachteiligt fühlt.
vorbildlich!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Aufgrund der Größe des Unternehmens sind die Aufstiegschancen naturgemäß etwas eingeschränkt, wer also Karriere machen möchte, sollte sich lieber bei größeren Unternehmen umschauen.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind aber sehr vielfältig. Es wird sehr viel Wert auf den Wissensstand aller Mitarbeitenden gelegt.
Es finden regelmäßig Schulungen statt
