Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Nur für die Arbeit leben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 58 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Essenszulage
Diensthandy
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Homeoffice- Super Team
- Absprachen werden eingehalten
- Toller Geschäftsführer in Bonn
-Feste Arbeitszeiten
-kollegialer Zusammenhalt
-professionelle und ausführliche Einarbeitung, ideal auch für Quereinsteiger
-regelmäßiger Austausch mit den Vorgesetzten sowie Kollegen
-Aufstiegsmöglichkeiten
-pünktliche Gehaltsauszahlung
-Kommunikation auf Augenhöhe
-Urlaubsplanung im Voraus möglich
-Aufstiegsmöglichkeiten sowohl für Berufserfahrene als auch für Quereinsteiger
-schicke Büroräumlichkeiten
Keine gute Seiten
Nichts. Am Anfang alle nett und dann ganz andere Maske dahinter.
Nichts absolut nichts
Ich habe mich mit Sternchen geäußert
Das unseriöse Verhalten und die Entsorgung der Mitarbeiter, falls ein Kunde abspringt.
War vom 07.01 bis 05.04.23 in diesem Unternehmen als Pflegehelfer beschäftigt. Viele Versprechungen und nix dahinter. Ab der 4 Woche ständiger Auftragsmangel.Auf Grund dessen nur ca. die Hälfte der Stunden leisten können. Bedeutet das work in time GmbH in Annahmeverzug gekommen ist. Laut Arbeits und Sozialrecht muss ein Unternehmen wie dieses für die Stunden die der Arbeitnehmer zur Verfügung stand und das was an Stunden vertraglich vereinbart war bezahlen.
Das heißt die Stunden die nicht geleistet werden konnten auf Grund ...
Aktuell keine Gleitzeit möglich.
Ich kann mich bis jetzt wirklich nicht beklagen oder etwas negatives über dieses Unternehmen feststellen.
Nicht 1000 Leute einstellen, wenn ihr diese gar nicht bedienen könnt. Seriös werden anstelle von dem was ihr jetzt tut.
Erreichbar sein für die Mitarbeiter immerhin verdienen die euer Geld.
Wertschätzung wäre mal angebracht
Sie sollten aufhören, Menschen zu betrügen
Aufhören die Angestellten ab zu zocken!
Man müsste es von Grund auf neu aufbauen und schon in den oberen Führungspositionen Menschen austauschen. Da diese "Philosophie" dort gelebt wird und bis unten reicht.
Schlechteste Zeitarbeitsfirma, unterrrdisch
Der am besten bewertete Faktor von Work InTime ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Einfach Mega
Innerhalb der Niederlassung tauschen wir uns untereinander aus damit die Recruiter und die Dispo immer weiß was grade gebraucht wird. Wir haben hier eine erfolgsorientierte Bezahlung und wollen diese natürlich alle gemeinsam erreichen.
Unter den Niederlassungen schauen wir immer wo wir uns gegenseitig bei Engpässen helfen können.
Jeder hilft jedem
Auf der ebene auf der ich Arbeite ist die Zusammenarbeit super.
Habe noch heute Kontakt zu alten Freunden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Work InTime ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Hier könnte man nochmal ansetzen. Aber es wird daruf geachtet, dass pünktlich Feierabend ist und das man seine Mittagspause einhält.
Man muss privat sogar hinter jedem Kram her rennen
Die Arbeit steht über allem in diesem Unternehmen!
Wenn um 17:00 Uhr die Tür zu geht ist die Arbeit auch vorbei. Das finde ich gut dann kann man auch abschalten.
Die 3 Sterne gebe ich weil es wie in jedem Unternehmen immer noch Verbesserungsmöglichkeiten bei der Arbeitszeit gibt...beispielsweise Gleitzeit oder Mittagspause verkürzen und dafür Freitags eine Stunde früher raus usw.
Urlaub bloß nicht länger als 2 Wochen, mal früher gehen wurde schnell abgeschafft.
Arztbesuche während der Arbeitszeit müssen nachgearbeitet werden und werden nicht gerne gesehen. Wenn ein/e Kolleg:in länger bleibt, wird erwartet, dass der Rest der Abteilung das auch tut.
Arbeitszeiten von 08:00 - 17:00 Uhr jeden Tag.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Man wird in den internen Firmen weitergereicht.
Ich habe als Quereinsteiger hier angefangen und bin mit jeder vergangenen Woche immer ein Stückchen mehr aus mir herausgekommen. Eine ausführliche Einarbeitung ist (gerade für Anfänger) in jedem Fall gegeben.
Ich habe nach knapp 9 Monaten in der Dispo die Möglichkeit bekommen eine Niederlassung zu leiten, was ich auch angenommen habe. Daher bin ich sehr zufrieden und freue mich über die neue Position.
Einarbeitung erfolgt im einwöchigen unbezahlten Praktikum.
Jeder der will und seine Leistung bringt kann in dem Unternehmen die Karriereleiter nach oben steigen. Die Firma wächst und daher werden auch immer wieder neue Führungskräfte benötigt.
