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ZP 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score16 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ZP Zeitpartner
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ZP Zeitpartner
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

So gut wie nichts
Bewertung lesen
So gut wie keine
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Die Wertschätzung, Ehrlichkeit, man wird gleichmässig behandelt und die Kommunikation ist auf Augenhöhe. Die Gehaltszahlung ist auch immer sehr pünklich.
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Sehr schnell arbeit gefunden, Vorschuss gegeben und viel Erfahrung gemacht
Sehr professionell, immer ansprechbar auch bei Problemen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nach acht Wochen teilte man mir mit, dass sich meine Anstellung wirtschaftlich nicht rechnet und dass ich fristgerecht gekündigt bin. Wie oben erwähnt, konnte ich die ersten beiden Wochen nur untätig im Büro sitzen.
Auch ein angefordertes, einfaches Arbeitszeugnis wurde mir trotz Klage vor dem ArbGericht nicht ausgehändigt.
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Als Mensch ist man ihn egal
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Feste Arbeitszeiten
Keine Parkmöglichkeit
Sehr sehr kleines Team
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher sein
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Keine Verbesserungsvorschläge.
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Flexible Arbeitszeiten einführen
Aufgaben besser einteilen
Führungskraft-Mitarbeiter Ebene besser handhaben. Mehr auf Wünsche und Anregungen der Mitarbeiter eingehen. Überstunden zählen und auch mal entgegenkommen und mal frei geben oder ein bonus auszahlen.
Parkplatz für Mitarbeiter übernehmen.
Nicht 1 Stunde Pause abziehen, halbe Std. reicht jedem aus.
Sich nicht mit Mitarbeitern anlegen
Verständnis für Krankheiten haben und sich Sorgen machen und auch zeigen.
Nicht neue Mitarbeiter dafür benutzen um einen alten Mitarbeiter rauszuekeln.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,8

Der am besten bewertete Faktor von ZP Zeitpartner ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Aufstiegschancen sind bei sehr guter Leistung selbstverständlich gegeben. Weiterbildungen werden jederzeit gewährt.
5
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Habe meinen Gabelstapler Ausbildung bezahlt bekommen
Mitarbeiter werden auf Weiterbildungen geschickt und die Aufstiegschancen sind auch da!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ZP Zeitpartner ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Dazu kann ich nichts schreiben
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ZP Zeitpartner wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet ZP Zeitpartner schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden ZP Zeitpartner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ZP Zeitpartner als eher modern.
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