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krankenhaus 
st.pölten
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score15 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Alle 15 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
krankenhaus st.pölten
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
krankenhaus st.pölten
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    64%64
  • KantineKantine
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    21%21
  • EssenszulageEssenszulage
    21%21
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    21%21
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • CoachingCoaching
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zu wenig Transparenz im Jobangebot
Bewertung lesen
Es wird immer mehr gefordert ,die Arbeit wird mehr ,das Gehalt bleibt gleich !
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal,mehr Wertschätzung!
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Mehr Wertschätzung und Personal bessere Bezahlung.
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Mehr Gehalt zahlen!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von krankenhaus st.pölten ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Schlechte Bezahlung.
Den wenn man in einer Fabrik anfängt verdient man mehr obwohl ich da und dort Nachtdienste machen muss. Und noch dazu bekommt man im ersten Jahr nur 90% seines Gehaltes (Einschulung)
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Eigentlich ein gutes Angebot, aber aufgrund von CoVid werden viele Angebot abgesagt.
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • krankenhaus st.pölten wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet krankenhaus st.pölten schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden krankenhaus st.pölten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei krankenhaus st.pölten als eher modern.
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