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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Persönlich und warmherzig sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Homeoffice
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Betriebsarzt
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebliche AltersvorsorgeDie Goodies: Gleitzeit, Home-Office-Tage, Parkmöglichkeit, Zuschuss für die Kantine.
Den Job selber betreffend finde ich sehr gut, dass man nicht ständig kontrolliert wird oder berichten muss, sondern selbständig und eigenverantwortlich arbeiten kann.
Das eigenverantwortlich und selbstständige Arbeitendas offene Ohr der Chefs und den gegenseitigen Zusammenhalt des Teams
Zusammenhalt im Team, Umgang mit den Vorgesetzten, Hilfe bei schwierigen Arbeitsaufgaben
Essenszuschläge, Büroatmosphäre
Kollegialer Umgang
wertschätzender Umgang der Führungskräfte mit den Mitarbeitern
gebotene IT - Infrastruktur
Fällt mir akut nichts ein.
Eigentlich nichts
fehlende Bekantheit
Doppelfunktion der Geschäftsleitung
Schaffung von Rückzugsorten für konzentriertes Arbeiten. Einführung von Teamassistenzen, Erhöhung des Bekantheitsgrades
Der am besten bewertete Faktor von STRAUSS Property Management ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
In dieser Firma wird ist Schulterschluss nicht nur ein Wort sondern gelebte Realität. Niemand wird im Regen stehen gelassen. Es wird immer nach einer gemeinschaftlichen Lösung gesucht
Alle halten zusammen, jeder hilft jedem.
Jeder hilft jedem - toll
Zusammenhalt ist super, es wurde sich immer geholfen wenn wo etwas gebrannt hat, jeder ist für den anderen mal eingesprungen.
Großer Zusammenhalt sowohl im Team als auch in der Firma
Der am schlechtesten bewertete Faktor von STRAUSS Property Management ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leider noch zu unbekannt
Leider noch zu unbekannt daher gar kein Image aber an der Bekantheit wird gearbeitet. Würden man uns kennen würde Mann und Frau gerne bei uns arbeiten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten sind umfassend intern als auch extern gegeben. Weiterbildung sowohl fachlich als auch persönlich und Persönlichkeit bildet möglich
Wird in jedem Fall gefördert.
im Rahmen des Aufgabengebietes
Gibt eine eigenes Weiterbildungsportal und auch innerhalb des Konzerns Weiterbildungsmöglichkeiten
