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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Parkplatz
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
DiensthandyINTERESSANTE AUFGABEN
mein aktueller arbeitgeber macht fast alles gut
Du hast ja ein Ziel vor den Augen, klare Zukunftsvisionen, da wollen wir hin !
Arbeit mit der jungen Generation (ideal für Studenten)
Löhne wurden nicht ganz ausbezahlt, Arbeitszeugnis wurde verweigert.
es fehlt ihm manchmal an fairness
Manchmal Stress
Schlechter Umgang mit den Mitarbeitenden, sobald man seine Meinung sagt / etwas kritisiert ist man "unten durch"
schriftliche Verträge aufsetzen
mehr für gleichberechtigung einsetzen
Gemeinsames Weihnachtsessen, bitte keine Gutscheine mehr !
Relativ niedriges Startgehalt
Mehr Verständnis und Entgegenkommen an die MA, keine unbegründeten "Machtdemonstrationen"
Der am besten bewertete Faktor von Histopathologie & VascPath Janlab ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
sehr ausgeglichen
Grossartig----antizyklisch und flexibel
Arbeitszeit kann relativ flexibel mitgeteilt werden, alle Assistent/innen sind Teilzeit angestellt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Histopathologie & VascPath Janlab ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Interessant je nachdem in welche Studienrichtung man gehen will...
Kombination mit Studium / Zweitjob
