Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDas Einzige was in diesem Büro prinzipiell gut war war das 13. Monatsgehalt.
Unangemessener Umgangston gegenüber den MA, keinerlei Weiterbildung möglich, völlig veraltete Unternehmensstruktur, Führung absolut unorganisiert, HO/Urlaub/Überstundenabbau ist ein ständiger Kampf, ständiger Druck und Maßregelung von oben
Kommunikation praktizieren, normaler Umgangston, Wertschätzung und Respekt gegenüber den MA, Schulungen anbieten, mehr Flexibilität, Projektbesprechungen mit allen beteiligten MA. Kritik annehmen und Probleme lösen, nicht wie bisher einfach ignorieren.
Der am besten bewertete Faktor von Aidenberger Architekten ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
99% der Kollegen Top
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aidenberger Architekten ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein Kommentar
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es wird keinerlei Weiterbildung angeboten, Aufstiegsmöglichkeiten nicht vorhanden
