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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeitendie technologische Lösung ist sinnvoll für den deutschen Werbemarkt
Captify hat entschieden das deutsche Office zu schließen. Insgesamt 6 Mitarbeiter entlassen. Sie haben mit Arroganz das deutsche Geschäft aus UK versucht danach zu lenken, dies ist nicht möglich. Das Schließen des Büros war eine reine strategische Entscheidung, d.h. man hätte das Office aus finanziellen Gründen nicht schließen müssen. Aus diesem Grunde würde ich jedem deutschen Bewerber abraten dort zu arbeiten, weil eine wahllose Entlassung auch in Zukunft stattfinden kann.
Da das deutsche Office geschlossen wurde, weil es u.a. höhere Qualitätsansprüche der Kunden hatte als es in UK der Fall war, wäre es auch in Zukunft auch hilfreich mehr auf Qualität zu setzen und wenigen auf Quantität und Gewinn.
