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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Mitarbeiter-Events
ParkplatzMan ist offen für Vorschläge der Mitarbeiter, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege.
Flexiblere Arbeitszeiten wären perfekt.
Der am besten bewertete Faktor von ekom communication that works ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Time is zwar money, die Atmosphäre ist dennoch entspannt, ruhig und konzentriert, fokussiert. Ohne Trödelei, aber auch ohne Verlagerung von Stress auf die Mitarbeiter.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ekom communication that works ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird sehr darauf geachtet, dass pünktlich Feierabend gemacht werden kann. Für Wochenendarbeiten gibt es Ausgleich.
