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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
ParkplatzDer Zusammenhalt auch über Grenzen und Tochtergesellschaften hinweg.
Flexible Arbeitszeiteinteilung und selbstständiges Arbeiten.
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Es macht einfach Spaß, sich mit dem Unternehmen weiter zu entwickeln! Eigene Ideen und Beiträge sind gerne gesehen.
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Bis jetzt paßt alles ;-)
Der am besten bewertete Faktor von ePunkt München ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alter spielt keine Rolle. Es zählt das Miteinander und wie sich jeder mit seinen besonderen Erfahrungen einbringt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Absolute Förderung und Motivierung!
