Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Betriebsarzt
Diensthandy
Firmenwagen
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das Auftreten nach Außen.
Gutes Marketing.
Jeder Mitarbeiter hat eine Stimme und die Ideen werden gehört und meistens umgesetzt. Die Firma investiert trotz Corona weiter in die Zukunft
sehr Innovativ im Bezug auf die Entwicklung des Unternehmens
Jeder hat die Möglichkeit sich einzubringen
Begegnung auf Augenhöhe
Ich fühle mich sehr wohl bei der Firma Hof. Ich gehe mit Freude zur Arbeit.
Dafür bin ich sehr dankbar.
offen, direkt, ehrlich, den Umgang miteinander
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lügen werden erzählt über alte Mitarbeiter.
z.B es wollten welche über die IG Metall heimlich einen Betriebsrat gründen dies kam dann an die Geschäftsführung die Folge davon. Es werden dem Mitarbeiter Vorschläge gemacht von Aufhebungsvertrag bis hin zur ordentlichen Kündigung und Androhung von fristloser Kündigung Hauptsache weg mit dem.
Unstrukturierte Personalplanung.
Teilweise ungerechte Bezahlung.
Wenig Chancen auf mehr Lohn
Arbeitgeber ist nicht fähig die Arbeitnehmerqualität zu bewerten.
Das "Einschleimen" und "so tun als ob man arbeitet", wenn der Arbeitgeber seine Runden macht, ist grauenvoll.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen und wieder auf die Alte Führungsebene zurück greifen.
Gerechtere Bezahlung.
Belohnungen für gute Ergebnisse bzgl. Kranktage, gute Leistung und Zuverlässigkeit
Noch mehr in Hilfsmittel investieren um die Abreit noch einfacher und schneller zu machen.
Das Bewertungssystem sollte noch mal überdacht werden.
Einfach Gespräche mit allen(!) Arbeitern führen. Ideen einfordern. Vorarbeiter bzw. Repräsentanten sind nur auf ihre Vorteile aus. Kritik wird da nicht weitergegeben.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Franz Hof ist Karriere/Weiterbildung mit 4,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Aufstieg ist möglich. Weiterbildung ebenfalls, auch unterstützt vom Arbeitgeber.
Grunsätzlich hat man nicht so viele Chancen auf einen Aufstieg, weil es eine flache Hierarchie ist. Aber Mitarbeiter die gute Leistungen bringen fallen auf und werden gefördert und bekommen die Chance z. B. aus der Produktion zur Konstruktion zu wechseln. Auch Weiterbildungen sind möglich.
Kann man nicht pauschal sagen, aber hier ist alles möglich. Auch duales Studium
Bei entsprechenden Leistung, immer möglich
Weiterbildungsmöglichkeiten werden unterstützt und gefördert.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Franz Hof ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Mehr Stunden mehr Geld
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Franz Hof wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Franz Hof besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Franz Hof als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Franz Hof als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.

































