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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungMan lernt sehr viel
Viele Weiterbildungen
Viele Schulungen werden angeboten
Guter Lehrplan Gute Ausbildung
Das man kein Vertrauen hat und wenn ein Problem ist möchte man es nicht ansprechen, weil man es hinterher bereut weil man nicht gut kommunizieren kann
Schlechte Laune und
Schreien gehen gar nicht
Fehler suche auch wenn es keinen gibt einen fast zu erfinden
Man hat an manchen Tagen gar keine Pause gehabt auch wenn man die 30 min eingetragen hat
Probleme anders besprechen
Nicht negativ den Tag starten (manchmal nichtmal ein Guten Morgen bekommen weil irgendwas persönliches schief gelaufen war)
Nicht nur auf Fehler Suche gehen, sondern auch motivieren
Niemanden bloß stellen vor Kunden und auch nicht in der Teamsitzung
Wenn jemand einen schlechten Tag hat ihn nicht noch dafür fertig machen
Persönliche Probleme zuhause lassen und nicht jeden Tag die eigene schlechte Laune an die Mitarbeiter oder Kunden raus lassen
Ein bisschen freundlicher und netterer Umgangston wenn man nach ...
Der am besten bewertete Faktor von Gabi Stern ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen gibt es sehr viele wenn man möchte
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gabi Stern ist Arbeitsatmosphäre mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Arbeitsatmosphäre war leider immer etwas angespannt man hatte Angst das man etwas falsch macht und dann vor den ganzen Kunden angeschrien wird. Grad bei den Auszubildenden. Das haben auch die Kunden gemerkt. Eine Kundin meinte es ist so als würde man hier nicht lachen dürfen sonst wird man schief angeschaut. Sobald die Chefin mal nicht da war, war alles entspannt und sehr friedlich nichts lief schief und alles lief nach Plan.
