Der am besten bewertete Faktor von Heinrich Niemeier ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Langjährige Kollegen werden durchaus von den Mitarbeitern geschätzt und respektiert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heinrich Niemeier ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man keinen Staplerschein hat, wird irgendwann dafür gesorgt, das man einen bekommt, aber auch nur, weil man dann auch darauf eingesetzt werden kann.