Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Wirtschaftlich handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
EssenszulageEs ist familiär
E-Bike Lessing, Betriebliche Altersvorsorge, mittlerweile stellen der Arbeitskleidung g und sind geregelte Arbeitszeiten
Das pünktlich der Lohn kam
Geregelte Arbeitszeiten
Alle Punkte oder privaten Probleme können immer angesprochen werden
Unregelmäßig Feierabend
In der Krise muss man gehen obwohl man immer da war für die Firma
Keine Verbesserungs Vorschläge annehmen
Das Gehalt passt oft nicht für die Leistung der Arbeitnehmer. Teilweise schlechtes Arbeitsklima
1 Std Mittagspause ist zuviel 9Std Arbeit zu viel
Mehr arbeitserleichterungen zulegen
Orientierung wann die Mitbewerber Feierabend haben
Gehälter an der jetzigen Situation anpassen
Qualitätsmanagement einführen wäre von Vorteil um im Ablauf bessere Steuerung von Prozessen
Das Gehalt mehr der Leistung des Mitarbeiters anpassen
Der am besten bewertete Faktor von Hoklartherm ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bester Hersteller von Terassenüberdachungen und Wintergärten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hoklartherm ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da 9 Std Arbeit =45 std in der Woche eindeutig zuviel
