Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Internetnutzung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDen Arbeitsort mit kostenlosem Speiseangebot, lockerer und angenehmen Atmosphäre.
Das Team, sonst nichts.
Den Zusammenhalt unter den Mitarbeitern
Wertschätzung fehlt und nicht erfüllte Versprechungen.
Gehalt, Überstundenregelung, keine Entwicklungsmöglichkeiten, Umgang mit Mitarbeitern
Das Gehalt ist nicht angepasst an die schwere Arbeit
Alles andere
Der AG sollte seine MA mehr Wertschätzung entgegenbringen, mehr Weiterbildungsmöglichkeiten bieten und gerade junge Menschen mehr Verantwortung geben.
Umgang mit Personal überdenken, vielleicht einen gelernten Personaler einstellen.
Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld auszahlen, Überstunden erfassen, wie es jedes andere seriöse Unternehmen auch macht.
Mehr Gehalt
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Pfalzblick ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In meiner Abteilung haben alle zusammengehalten und wir waren ein Team, wo jeder hinter jedem stand.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Pfalzblick ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider wurde man nicht wertgeschätzt und Fort- und Weiterbildungen gab es keine, man selbst hat keine Fortschritte gemacht.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind nicht vorhanden, werden nicht unterstützt und schon gar nicht bezahlt.
