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Lilie 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score7 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lilie
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Lilie
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • CoachingCoaching
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Viele regelmäßige Angebote für die ArbeitnehmerInnen; gemeinsames Frühstück, Betriebsausflüge, Trainings zur Teambildung, Arbeitsgestaltung und Stressreduktion, es wird wert auf die Gesundheit des Mitarbeiters gelegt- das habe ich so noch nirgends erlebt
Auch finanziell kann man monatlich an Prämien partizipieren
Ehlrichkeit, familiäres Gefühl. Mensch wir gesehen und auch gelobt. Hohe Dankbarkeit gegenüber Mitarbeitern.
Etliche Angebote auch für die Gesundheit, super Atmosphäre. Faire Entlohnung.
- modernes Firmengebäude
- Staplerschein ist Teil der Ausbildung
- Bewusstseinstraining
- Gemeinsames Frühstücken
- Tolle Betriebsausflüge
- UG Barrierefrei
- Mitarbeiter können Kinder und Hunde mitbringen
- vielseitige Produkte
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Kaum Möglichkeiten etwas Allein zu Entscheiden.
-Mitarbeiter weinen teilweise nach Besprechungen in Ihren Büros
- Home Office nicht für alle Mitarbeiter
- Urlaub wird fast komplett vorgegeben
- Keine flexiblen Arbeitszeiten
- Wenig Platz für eigene Meinung
-keine Benefits wie Obstkorb, Aktien, Fitnessstudio, Essenszulage etc.
- Wir musste in unserer Mittagspause vom Betrieb zur Berufsschule Fahren.
- Es wird fast alles auf Papier ausgedruckt
-mit ÖPNV schwer erreichbar
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Hier fällt mir nicht wirklich etwas ein.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Seine Reichweite, vor allem im Social Media Bereich erhöhen. Dadurch könnten mehr dringend gebrauchte Arbeitende aquiriert werden.
- flexible Arbeitszeiten
- flexible Urlaubsplanung
- Digitaler werden
- Mitarbeiter wirklich Wertschätzen
- Meinungen Zulassen
(dazu gehört auch negative Kritik.)
Kein Arbeitgeber ist perfekt und hat 100% zufriedene Mitarbeiter.
(Auch wenn 100% Zufriedenheit eine schöne Ideal Vorstellung ist)
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noch transparenter sein.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Lilie ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Schöne Aktivitäten. Tolle Betriebsausflüge. Messeautritte als Events und Teamerlebnis. Wertschätzung von Kunden und Lieferanten. Hohe Qualität und Zuverlässigkeit. Qualitätsmarktführer. Freundlicher Umgang mit Reklamationen. Hohe Lösungsorientierung.
5
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Top Image, ein seit Jahrzehnten angesehenes Familienunternehmen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Firma wächst. Mitarbeiter wachsen mit. Aufstiegschancen. 6 ehemalige Auszubildende sind aktuell in Führungspositionen. Persönlichkeitsentwicklung wird gefördert, Seminare und Weiterbildung bezahlt. Gefühlt kann jeder in der Firma dorthin wachsen wohin er will.
5
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Fort-/Weiterbildungsmaßnahmen, als auch Ausbildung, alles möglich.
5
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Wenig Möglichkeiten sich individuell weiter zu entwickeln
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lilie wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Lilie besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Lilie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Lilie als eher traditionell.
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