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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Coaching
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-BeteiligungIch war 3 Jahre als Art Director bei Lukas Lindemann Rosinski und sowohl von den Projekten als auch vom Kollegenzusammenhalt und der Interaktion mit den drei Chefs hat alles sehr viel Spaß gemacht. Die Projektarbeit war abwechslungsreich und spannend. Wäre mein Mann nicht von seinem Job ins HQ nach London versetzt worden, wäre ich nicht gegangen. Aber man sieht sich immer zweimal im Leben :) Danke LLR
LLR ist eine Kreativagentur mit junger Euphorie, ewigem Spaß am Lernen und viel Platz für Eigeninitiative. Wer die durchgetakteten Strukturen eines großen Netzwerks nicht braucht, sondern Lust auf Quergedachtes, spontan-auf-die-Beine-Gestelltes und extra klasse Mitarbeiter hat, ist hier richtig.
Wurde schon geschrieben.
Wurde auch schon geschrieben
Chaos unter dem Deckmantel der Kreativität. Quantität schlägt oftmals Qualität. Fehlende Organisation wird gerne mal durch Wochenendschichten gelöst, und 3 Junioren ersetzen ja schließlich auch eine kompetente Kraft. Personalbetreuung quasi nicht vorhanden, bzw. ändert sich da nach Vertragsunterschrift ganz schnell die Stimmung und Tonlage.
LLR sollte sich häufiger trauen auch "Nein" zu sagen. Sei es zum Kunden, der wieder eine kreative Totgeburt einfordert, oder auch zur siebten nicht wirklich ausformulierten Idee.
Neben den Vorträgen beim "Bier ab Vier" könnte es gerne noch mehr individuelle Fortbildungoptionen geben.
Der am besten bewertete Faktor von Lukas Lindemann Rosinski ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Top. Hier helfen sich Kollegen gegenseitig weiter. Auch nach dem Austritt aus der Agentur trifft man sich gerne privat wieder!
Sehr gut! Ich werde meine Kollegen sehr vermissen.
Leider sind die Teams räumlich getrennt und aus irgendeinem Grund hat sich so ein großer menschlicher Gap zwischen den "Höfen" entwickelt. Obwohl man in nur 20 Sekunden im anderen Büro ist. Fast schon ein Phänomen.
Lästern und Gerüchte streuen ist hier leider ein großer Sport.
