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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Rabatte
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
HomeofficeDas familiäre Klima in der Firma schätze ich sehr. Flache Hierarchien und offener Umgang miteinander fördert den Zusammenhalt, man ist per DU. Es finden auch jedes Jahr Firmenevents statt bei denen auch Familienmitglieder willkommen sind.
Den offenen Umgang und das auf professioneller Ebene super Arbeitsklima, sowie die Eigenverantwortung und das damit entgegen gebrachte Vertrauen.
Erreichbarkeit ohne Auto ist trotz S-Bahn - Anschluß etwas schwierig.
Der am besten bewertete Faktor von MTS Sportartikel Vertriebs ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr gutes Arbeitsklima.
Sehr gutes Arbeitsklima, sowohl unter Kollegen als auch mit deren Vorgesetzten.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Übernahmechancen nach der Ausbildung sind sehr hoch. Danach sind interne Aufstiege aufgrung der Frimengröße nicht leicht aber durchaus machbar.
Durch die Firmengröße sind interne Aufstiege nicht leicht, können aber durch gute Leistung und Motivation durchaus erreicht werden.
