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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
CoachingWie man an den fairen Bewertungen sieht gibt es nicht viel Gutes... vielleicht lag es auch einfach an der einen oder anderen Abteilung... der Chef des Hauses war immer sehr nett und hat zugehört.
Leider hat sich trotz Gesprächen nicht viel in meiner Zeit geändert, Vorschläge werden direkt in der Abteilung unterdrückt. Zusammenhalt der Kollegen findet so gut wie gar nicht statt, zum Geburtstag wird gesungen - dies ist wohl dazu da um den Schein zu trügen.
es wird wenig für die Mitarbeiterzufriedenheit gemacht und zu dem wird die Corporate Identity von den Vorgesetzten nicht gelebt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NICOLAI Vital Resort ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein zufriedenstellendes Gehalt - gerade bei "Frischlingen" könnte es wesentlich besser sein
