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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Homeoffice
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Hund erlaubt
Rabatte
Parkplatz
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Kinderbetreuung
EssenszulageAktuelle Firmenfahrzeuge (Kilometer sind auf 12.000 km Privat im Jahr begrenzt bei 1% Regelung) diese könnte man eventuell noch ausbauen
Versprechen und Vereinbarungen werden eingehalten.
dass ich bereits seit Tag 1 als vollwertige Kollegin überall mitgenommen worden bin, Einarbeitung war einfach super
man kann über alles sprechen
Sehr menschlicher Umgang.
Sehr Lösungsorientiert.
Geht flexibel auf Anforderungen ein.
Eigene Geräte dürfen genutzt werden.
Corporate Benefiz werden angeboten.
Mein iPhone...
keine wirkliche Personalführung oder eigene HR. Wird von den Chefs " mal so nebenher" gemacht. Oft Fehlbesetzungen, viel Personalduchsatz
Zeit/Fahrtaufwand, Arbeitsbelastung beim Kunden
Man kann es natürlich nicht immer allen recht machen dennoch eine sehr vorbildliche Führungsebene
Peripherie könnte standardmäßig kabellos sein.
mehr Kommunikation, mehr Infos z.B. Quartalsweise
Surface Devices
Android Smartphones
Bezahlt eure Leute entsprechend der Leistung die sie bringen.. Fangt an, an euch zu arbeiten vor allem an der Kommunikation, Verträge sind ein Witz gleiche Position und Aufgaben trotzdem ein paar hundert Euro Gehaltsunterschied.
Stellt keine Queereinsteiger ein... Wir sind ein IT Unternehmen sowas ist einfach nur peinlich wenn Kollegen nicht mal wissen was ein OSI Schichtmodel ist...
Der am besten bewertete Faktor von perinova IT-Management ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Aus Kollegen werden Freunde und man hilft sich untereinander gegenseitig aus
Trotz hohem Maß an Remote Arbeit, gibt es regelmäßigen Austausch und Teamevents! :)
So wie es sein sollte.
sehr sehr gut! Top!
Top. Jeder springt für jeden ein so lange es möglich und sinnvoll ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von perinova IT-Management ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Eine Weiterbildung habe ich leider nicht angeboten bekommen. Weiterbildungen werden jedoch von dem Arbeitgeber finanziert
Absolute Hol Schuld. Orientiert sichtlichste an der Unternehemensstrategie. Daher wohl nicht Zielführend.
Nicht vorhanden... Wird zwar viel versprochen aber es kommt nie zustande.
Seilschaften
Wird nicht wirklich gefördert...
