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pod 
GmbH 
point 
of 
display 
& 
offset
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score6 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

JobsAnzeige

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
pod point of display & offset
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
pod point of display & offset
Branchendurchschnitt: Medien
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Entwicklung des Unternehmens ist toll.
Man geht mit der Zeit und es wird viel umstrukturiert, um das Unternehmen moderner zu machen und den Mitarbeitern etwas gutes zu tun.
Die enge Zusammenarbeit mit allen Kollegen macht sehr viel Spaß.
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Aufgaben, Verantwortung, Urlaubsgeld- Weihnachtsgeld (je nach Wirtschaftslage), Tolle Unterstützung von allen Seiten.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wenig Kommunikation mit den Arbeitnehmern
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Nichts nennenswertes!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter zuhören, ALLE Geschäftsführer sollten für das Personal da sein nicht nur einer
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Vorschläge werden nicht angenommen oder umgesetzt
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Die Kommunikation ist noch ausbaufähig.
Hierzu muss man aber sagen, das aktuell viel im Wandel ist und auch die Kommunikation schon besser geworden ist.
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Mehr Homeoffice einführen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von pod point of display & offset ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Zum Teil alle Kollegen nett bis auf einen
3
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Die Kollegen sind alle super hilfsbereit und unterstützen einen.
5
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Die Zusammenarbeit unter den Kollegen könnte manchmal besser sein.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von pod point of display & offset ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Am liebsten würde ich darauf keinen Stern geben.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Ist noch etwas Luft nach oben.
4
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Ich habe hier gute Erfahrung in sehr kurzer Zeit erlebt. Für Fortbildung hinsichtlich meiner Personalentwicklung wurde sogar Arbeitszeit zur Verfügung gestellt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • pod point of display & offset wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet pod point of display & offset schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden pod point of display & offset als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei pod point of display & offset als eher modern.
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