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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
ParkplatzMit logischem Verständnis hat man auch ohne Fachwissen gute Chancen
Selbstbewusst und viel Berufserfahrung
Keine Wertschätzung und kein Vertrauen in seine Mitarbeiter.
Der Ton und der Umgang mit den Arbeitnehmern
Bitte einfach niemanden einstellen, wenn man eh nicht dafür gemacht ist. Bitte verschone jeden armen Arbeitslosen Mitbürger, der einfach nur Geld verdienen möchte
Betrieb besser als One-Man-Show leiten. Bitte keine Mitarbeiter einstellen!
Mehr Verständnis und Respekt aufbringen
Der am besten bewertete Faktor von Personalservice Pohlmann ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gibt es da wirklichen Zusammenhalt, wenn die eigene Familie da arbeitet und immer auf einer Seite steht? Abgesehen davon war die andere Mitarbeiterin nett, aber keine Sorge, sie wurde auch gekündigt
Bei so einer Führung muss man zusammenhalten!
Kommen super klar
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Personalservice Pohlmann ist Image mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer keine Lust auf Verantwortung oder Weiterentwicklung hat, fühlt sich vielleicht schnell überfordert.
Unter Kollegen sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Das kennt man hier nicht.
Keine Möglichkeit
