Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeMenschlich und auf Augenhöhe
Er hat immer ein offenes Ohr, wenn es Probleme gibt.
Gut finde ich zum Beispuel den Wandel in dem sich die Firma zur Zeit befindet. Es wurden zum Beispiel Abteilungsleiter ernannt um die Kommunikation zu verbessern und die Wege zu verkürzen. Aufgaben können besser verteilt werden.
Familienunternehmen
Seine menschliche Art. Nicht das Typische Chefgehabe.
Und für uns alle wichtig, er ist zukunftsorientiert
Manchmal schwer ihn zu packen, ist im moment etwas wirsch.
Klimatisierung der Räume und Platz!
Mitarbeiterbesprechungen regelmäßiger.
Der am besten bewertete Faktor von Sanitätshaus Schock ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ebenfalls sehr Kollegial.
Haben verschiedene Bereiche, was ich sehe ist, dass es einen guten Mix gibt,
der recht gut klappt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sanitätshaus Schock ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Leider schlechte interne Kommunikation
Hatten früher zweiten Chef . Hat eine Trennung vor ein paar Jahren gegeben.
Meetings sind etwas seltener geworden, ändert sich aber wohl grad.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Fortbildungen werden komplett übernommen.
