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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
ParkplatzArbeitszeit kann relativ flexibel gestaltet werden
Umgangston, Behandlung Mitarbeiter und Mandanten, schleppende Abarbeitung, keine Wertschätzung der Mitarbeiter.
Besseren Umgangston pflegen mit Mitarbeitern und Mandanten, mehr Vertrauen den Mitarbeitern entgegenbringen, selber schneller und besser Aufgaben abarbeiten, Mitarbeiter besser informieren.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Steuerberater Oliver Röttcher ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keinerlei Sminarangebote für die Mitarbeiter, noch nicht mal für Lohnneuerungen.
