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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Hund erlaubt
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Barrierefrei
Gesundheits-MaßnahmenEin Pluspunkt ist sicher auch das ich meinen Hund mitnehmen darf.
cooles Miteinander, spannende Aufgabenbereiche in einer aufregenden Branche
Das politische Engagement und die Pionierleistung.
richtig schlecht finde ich ehrlich gesagt gar nichts. Verbesserungspotential gibt´s aber natürlich immer.
Die allegemeine Gleichgültigkeit, siehe Verbesserungsvorschläge etc.
Mehr Homeoffice wäre schön.
das richte ich dann doch lieber intern aus ;-)
Mehr Arbeitssicherheit, Rauchen verbieten, Mitarbeiter besser schulen (Sozialkompetenz, Arbeitssicherheit, etc.), Qualitätsmanagement, Controlling und Reporting einführen, sich an Absprachen halten, keine Infos vorenthalten, pünktlich bezahlen.
Der am besten bewertete Faktor von Bushplanet Distribution ist Karriere/Weiterbildung mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
habe 2003 mit einem Einzelprojekt begonnen, bekam meine Chancen, die ich nutzen konnte. Auch gezielte Weiterbildung bei Bedarf war immer selbstverständlich. Je grösser die Bushplanet Gruppe wird umso mehr Chancen für umso mehr Menschen wird es geben...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bushplanet Distribution ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
könnte besser sein, ist aber verm. ein Problem aller schnell wachsenden Unternehmen. Es wird auch permanent daran gearbeitet, die Kommunikationswege/-arten zu verbessern
Oft emotional und unprofessionell. Unter der Gürtellinie. Cholerische Mitarbeiter und Vorgesetzte, die herumbrüllen.
