Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
LHH Recruitment Solutions
Heute
Düsseldorf
Vollzeit
adesso SE
Heute
Koblenz
Vollzeit
NTT DATA Business Solutions AG
Heute
Pforzheim
Praktikum
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Essenszulage
Parkplatz
Rabatte
Barrierefrei
Kantine
Betriebsarzt
Betriebliche AltersvorsorgeSehr sozial und kollegial.
Ist wirklich gemütlich, man stresst sich gegenseitig nicht.
Versucht kooperativ zu sein, versucht alle Altersgruppen einzubinden. Gibt sich bis zu einem gewissen Grad freundschaftlich
Kollegiales, fast freundschaftliches Arbeiten
offene Kommunikation zwischen den hierarchischen Ebenen
Manchmal etwas stressig, da wie oben erwähnt 1-2 Mitarbeiter fehlen.
Das es eine Art Amtsmentalität gibt, das aber nicht verbessert wurde.
Keine Aufstiegschancen, keine erfolgreiche Gehaltsverhandlungen, Überbürokratisierung, lange Entscheidungswege
Bezahlung meist genau IT-KV, strukturgegebene lange Abstimmungswege
Nachbesetzungen laufen nur schleppend an, auch wenn ein Abgang rechtzeitig bekannt ist
Gehalt vll etwas erhöhen und ein, zwei Mitarbeiter mehr für den Servicedesk bzw. Systembetrieb.
Es gibt so viele formale Prozesse, die fast bürokratisch wirken. Mehr mit modernen Systrmdesign beschäftigten.
Belohnungssystem einführen, Flexibilität bei Gehalt erhöhen, mehr Weiterbildungsangebote,
Einige, die aber aufgrund von Abhänigikeiten im Unternehmensverbund beim besten Willen nicht, oder nur sehr eingeschränkt durchgesetzt werden können. Insofern muss man wissen auf was man sich einlässt, wenn man hier einen Job annimmt.
Leistung honorieren
Der am besten bewertete Faktor von TTG Tourismus Technologie ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Denke gut, keine Negativbeispiele vorhanden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TTG Tourismus Technologie ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Schwierig, flache Hierarchie!
Ich hatte nicht das Gefühl, dass Mitarbeiter entwickelt werden.
