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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebsarzt
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
EssenszulageDie Kollegen das Klima
Es bleibt keine Arbeit liegen. Niemand muss sich verantworten, wenn das Arbeitspensum nicht geschafft wird. Eigenverantwortliches Arbeiten steht an erster Stelle
Mehr Geld für die Mitarbeiter zahlen
Positiv gegenüber den Kunden.
Zukunftssicherer Betrieb
Wenn’s so lange schichten habt dann hat personal Mängel
Interner Gruppenzwang, Plauscherei, Meldesystem
Wichtige Informationen gibt es manchmal sehr spät.
Wenig. Bei problematischen Situationen wird an einem Tisch auf einem gemeinsamen Nenner gesteuert.
Manchesmal etwas chaotisch aber das macht es auch wieder spannend
Noch mehr Kommunikation nach Aussen
Währe super wenn’s mit Öbb eine Vertrag haben und mit DB dass mit einander Ticket akzeptiert
Arbeitsumfeld vielfältiger gestalten. Schichten/Team/Aufgaben, etc.
Arbeitskleidung bißchen ändern Westen neu
Mehr auf die Mitarbeiter hören.
Der am besten bewertete Faktor von westbahn ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der beste Arbeitgeber in meiner Arbeitszeit als Mensch mit Behinderung
Wir haben aller Art Menschen in der Firma keine Probleme mit gleichberechtigung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von westbahn ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungen, die erforderlich sind um seine Tätigkeit ausführen zu können, werden bezahlt. - auch nicht alle, weil Schulungen kosten Geld und davon hat man keins.
Früher gab's Aufstiegschancen aufgrund von Einsparung nichts mehr
