Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
RabatteTop Geschäftsführer und sehr menschlich
Offener Geist für eine nachhaltige Entwicklung.
Freundlich, familiär, offen und unkompliziert..
Gute Kommunikation, Empathisch, Fair
Die Abwechslung rund um Telesales und die IT Kampagnen.
Es gibt nichts zu sagen, die Meinung des Mitarbeiters wird immer berücksichtigt.
Fällt mir nichts ein.
Abhängigkeit des Auftragsvolumen
Wüsste nicht, was ich dazu sagen sollte.
Gibts es nichts auszusetzen, man wird immer super beraten.
Es gibt nichts zu sagen, die Meinung des Mitarbeiters wird immer berücksichtigt.
Mehr Strukturen einbringen
Da es sich immer Weiterentwickelt und auch für die Mitarbeiter Abwechslung miteinfliesst, kommt mir bei diesem Punkt nichts in den Sinn.
Prozesse schlanker gestalten
mehr Events organisieren ;)
Der am besten bewertete Faktor von Girgin Switzerland ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Die erste Gleichheit ist Gerechtigkeit.
Wird gelebt
Gleiche Arbeit gleicher Stundenansatz = gleicher Lohn. So einfach ist das.
Jeder der sich hier beweist, erfolgreich und ehrlich ist, hat die Chance weiter zu kommen, zumindest dann wenn eine entsprechende Stelle frei wird.
Frauen und ethnische Minderheiten waren absolut gleichgestellt und wurden gleich behandelt.
