Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die Bodenhaftung verlieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Firmenwagen
Internetnutzung
DiensthandyBei PharmaFocus konnte man anfangs noch viel mitgestalten.
Einsatz für die unabhängige Apotheken in der Schweiz
Ausbeutung und Ausnützung führt nur dazu, dass sie ständigen Personalwechsel haben. Aber manche Arbeitgeber wollen das halt einfach nicht verstehen.
Vetterliwirtschaft. Ganze gross Familie inkl.verwandschaft arbeiten an wichtigen posten.
Leider scheint es als wenn die Mitarbeiter der Geschäftsleitung mittlerweile egal wären.
Transparenz und Kommunikation
Das komische Management sofort auswechseln
Ehrliche Kommunikation. Faire Löhne.
- Sozialleistungen verbessern
- Mitarbeitern gegenüber Anerkennung zeigen
- Transparenz
- die Geschäftsleitung sollte näher bei den Mitarbeitern sein
- Zusammenhalt fördern
Bessere Corporate Identity
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PharmaFocus ist Image mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es war einmal
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kein Chance
