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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungLoslassen und entspannt bleiben
Internationales Umfeld in der Industrie
Prinzipiell nichts mehr Projektleiter freiräume geben und wirken lassen
IT ist nicht Kerngeschäft und daher auch nicht nicht im Fokus des Managements. Anschluss an neue Technologien verpasst. Innovationsfähigkeit in der IT nicht gegeben.
Mehr Mut der Führungskräfte entwickeln damit die power auf die Strasse kommen kann
IT strategisch besser verankern. Nur Führungspersonen in der IT einsetzten die IT-Know how haben. Prozesse automatisieren und Leistungsvereinbarungen im Konzern abschliessen (OLA). Service Management implementieren und treiben. Und noch vieles, vieles mehr....!
Der am besten bewertete Faktor von United Grinding Group Management ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zum Glück gibt es nette Kollegen mit denen man gut zusammenarbeiten kann.
