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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungTeam und Projekte finde ich gut.
Talente werden erkannt. Geschäftsführung ist für neue Ideen offen. Man geht gerne zur Arbeit und freut sich auf die Kollegen.
Brauchen mehr Leute. Aber ist ja auch ein wachsendes Startup.
Kaffeemaschine.
Prozesse prüfen, hinterfragen, optimieren. Kaffeemaschine reparieren.
HR sollte optimiert werden. Mehr Homeoffice möglich machen.
Der am besten bewertete Faktor von 42 Ads ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Teamgeist, man arbeitet zusammen, Chefs sehr angenehm, Dutz-Kultur, open Mindset, offen auch für Querdenker.
Sehr angenehm.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man nimmt Rücksicht, wenn man sich nebenberuflich weiterbilden möchte.
