Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungMan kann seine Bedenken äußern, welche auch ernst genommen werden. Es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht.
Regelmäßige Schulungen und Veranstaltungen.
Hier wird immer einfach laufen gelassen auch wenn die Prozesse klar noch nicht gut sind. Das Management lässt zu wünschen übrig und hat überhaupt keine Zeit für die Mitarbeiter wegen Überlastung. Die Leute werden einfach ohne Vorwarnung gekündigt und es wird nicht zusammen an einer Lösung gearbeitet.
Es wird der Fokus auf die Sales Mitarbeiter gelegt. Man sollte dabei die anderen Mitarbeiter nicht vergessen, ohne die die Firma auch nicht laufen wird.
Man sollte hier die Dinge einhalten können die dem Kunden versprochen werden. Intern sollte man mehr mit den Mitarbeitern zusammen eine Lösung finden anstatt einfach zu kündigen wenn es gerade nicht passt.
Die Vorgesetzten müssen mehr mit ihrem Team sprechen.
Der am besten bewertete Faktor von DeterTech Deutschland ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es ist ein neues und modernes Büro. Für jeden wird auch ein Homeoffice-Platz eingerichtet.
Man erhält modernste Arbeitsmittel Vertriebsmitarbeiter können mit IPad/Smartphone und Laptob arbeiten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DeterTech Deutschland ist Gleichberechtigung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Dienstältere Kollegen werden klar bevorzugt, auch wenn sie im Unrecht sind.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Unternehemen wächst rasant und neue Stellen werden erschaffen. Somit hat jeder die Chance sich weiterzuentwickeln.
Im Aufbau einer Fima, gibt es auch jede Menge Schulungen für neue Strukturen.
