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Dirk 
Müller 
Gebäudedienste 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,0
kununu Score16 Bewertungen
20%20
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,2Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,1Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 1,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dirk Müller Gebäudedienste
Branchendurchschnitt: Immobilien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur für die Arbeit leben und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Dirk Müller Gebäudedienste
Branchendurchschnitt: Immobilien
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Mein Gehalt kam immer pünktlich auch wenn teilweise nicht stimmte und man wochenlang Hinterhertelefonieren muss
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Nichts, manipulativ und fehlende sowie falsche Gehälter
Gute Aufstiegschancen, solides Gehalt
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Garnichts, wirklich garnichts. War schon bei vielen Reinigungsfirmen tätig, solch eins aber noch nie erlebt.
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Garantie nichts
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ignorieren die gemeldet Stunden , Nachzahlungen werden versprochen, finden nicht statt,
erst wenn mit Kündigung gedroht ,bzw geschrieben wird.
Die spekulieren darauf das die geleisteten Stunden nicht nachgerechnet werden.
Wer aus Frust die Arbeit schmeißt bekommt nichts.
Oder es erfolgt , geben Sie der Fa. noch eine Chance.
Denn Personal ist schwer zu finden.
Aber alles wiederholt sich , solch eine Fa habe ich noch erlebt.
Finger weg !
Ich bin auch weg . Niewieder Fa Dirk Müller Bonn.
Unehrlich den Angestellten gegenüber, man wird unter druck gesetzt und es wird einem gedroht und bekommt dann sofort die Kündigung, man wird hängen gelassen und bekommt alles ab als ob man alleine daran Schuld ist, Gehalt stimmt nicht und man muss hinterher laufen, Überstunden werden nicht gezahlt
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Zahlung unpünktlich bis keine Zahlung , Mitarbeiter ausbeuten,
Unfreundlich , und völlig Inkompetent
Objektleiter wie Bezirksleiter
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Zu viele öffentliche Aufträge von Kommunen
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Alles, aber Hochmut kommt bekanntlich vor dem Fall
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Löhne sollten korrekt bezahlt werden und Aussagen der Mitarbeiter nicht mit Arroganz übergehen
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Geld bezahlten original und nicht jeden Monat dir leute Betrüger
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Soll mal das Geld zurück überweisen
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Oh vieles. Erstmal ihre Mitarbeiter ernst nehmen und nicht ausbeuten . Geld pünktlich zahlen.
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Angestellte pünktlich und fair entlohnen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,5

Der am besten bewertete Faktor von Dirk Müller Gebäudedienste ist Kollegenzusammenhalt mit 2,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Je nach sympathie
3
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Das wahr gut
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dirk Müller Gebäudedienste ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Katastrophe !!! Für jede Kleinigkeit muss man hinterherlaufen. Mit 10 Leuten sprechen die alle versichern das es geregelt wird aber nichts geschieht . Man wird sogar ignoriert
1
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Der Schein wird gewahrt
1
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Etwas schwierig, in der aktuellen Zeit wiederum verständlich bei der Menge die Sie übernommen haben.
3
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Inkompetent
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Wo ? Da ? Hahahaha die suchen Objektleiter, haben nur unfähige Leute da
1
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Auf keinen Fall Betrug
1
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Null und nichtig
1
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gibt’s nicht für reinigungskräfte
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dirk Müller Gebäudedienste wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Dirk Müller Gebäudedienste schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeitenden Dirk Müller Gebäudedienste als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 36% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dirk Müller Gebäudedienste als eher traditionell.
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