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Dr. 
Kaiser 
Diamantwerkzeuge 
Geschäftsführungs-GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score5 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Alle 5 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Dr. Kaiser Diamantwerkzeuge Geschäftsführungs
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Dr. Kaiser Diamantwerkzeuge Geschäftsführungs
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

In meiner Abteilung, wird es dir als Elternteil, recht einfach gemacht, recht flexible Arbeitszeiten, spontane Kernzeit Verletzung möglich.
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Die Anzahl der Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Gleitzeitkonto.
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Eigentlich nur noch das Soziale
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Gesundheitstag
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gibt keine Persönlichkeit mehr . War mal ganz anders
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Ungleichheit / Nasenfaktor
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Chef bzw der Abteilungsleiter sollte sich öfter blicken lassen und nicht nur zum meckern, wenn mal langsamer arbeitet. Die arbeit an den Lupen wertschätzen.
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Überdenken/Püfen wen sie als Führung/Abteilungsleiter einsetzt.
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Tariflohn einführen!!!!!!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Kaiser Diamantwerkzeuge Geschäftsführungs ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Fast nicht zu machen wenn man "normal Tickt" Kratzen hilft
1
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Keine lehrgangsangebote bekommen
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dr. Kaiser Diamantwerkzeuge Geschäftsführungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Dr. Kaiser Diamantwerkzeuge Geschäftsführungs schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Dr. Kaiser Diamantwerkzeuge Geschäftsführungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Dr. Kaiser Diamantwerkzeuge Geschäftsführungs als eher traditionell.
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