Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeitern vertrauen.
Als Weltmarktführer im Bereich der Kunststoff-Spritzgießtechnik bietet ENGEL integrierte Systemlösungen bestehend aus Spritzgießmaschinen, Automationslösungen sowie digitalen Lösungen zur Prozessunterstützung. Weltweit werden ca. 7.000 Mitarbeiter (m/w/d) beschäftigt.
Die ENGEL DEUTSCHLAND GmbH ist die Vertriebs- und Servicegesellschaft der ENGEL-AUSTRIA GmbH. In Deutschland werden dazu ca. 300 Mitarbeiter (m/w/d) an 4 Standorten (Isernhagen bei Hannover, Nürnberg, Hagen, Wurmberg bei Stuttgart) beschäftigt.
ENGEL als Hersteller von Kunststoff-Spritzgussmaschinen bietet perfekt abgestimmte Komponenten für individuelle Anforderungen. Alles aus einem Guss. Spritzgießmaschinen von ENGEL werden in den Bereichen Automobil & Mobilität, Verpackung, Unterhaltungselektronik, Medizintechnik und im technischen Spritzguss eingesetzt. Kunden setzen von ready-to-run Systemlösungen bis hin zur maßgeschneiderten Sonderautomation unsere Produkte ein. Durch die mechanische und steuerungstechnische Integration der einzelnen Komponenten entstehen kompakte Lösungen, deren Funktion hinsichtlich Performance und Bedienerfreundlichkeit optimiert ist. Viele Komponenten werden bereits in der Konstruktion schon perfekt aufeinander abgestimmt.
Die ENGEL Deutschland Service- und Vertriebsniederlassungen bieten unseren Kunden neben dem Maschinenverkauf sämtliche Ausbildungs- und Trainingsmöglichkeiten sowie ein umfassendes Dienstleistungsangebot: Kundenservice & Instandhaltung, Prozessoptimierung, Training & Coaching oder Upgrades & Nachrüstungen.
Wir bieten unseren Mitarbeitern (m/w/d) ein angenehmes, familienfreundliches Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Team, das durch flache Hierarchien sowie direkte Kommunikation geprägt ist. Neben einem marktüblichen Gehalt und modernen Sozialleistungen/Benefits, erhalten unsere Mitarbeiter (m/w/d) eine ausführliche Einarbeitung und laufende Weiterbildungen. In einigen Bereichen können wir zusätzlich flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Tätigkeiten anbieten. Wir verbinden die Stabilität eines familiengeführten Unternehmens mit der Dynamik eines am Weltmarkt erfolgreich agierenden Konzerns.
Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben, mit fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung gibt es hier: www.jobs.engelglobal.com/Jobs
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Essenszulage
Kinderbetreuung
Kantine
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
BarrierefreiWas ENGEL Ihnen bietet
All die Menschen, die bei ENGEL arbeiten, machen das Unternehmen zu dem, was es ist. Bei ENGEL tätig zu sein, bedeutet Teil einer Gemeinschaft zu sein, die ihre Vielfalt, ihren Zusammenhalt und den gemeinsamen Spaß am Fortschritt jeden Tag unter Beweis stellt.
Damit Sie sich bei ENGEL von Anfang an wohlfühlen und Ihr Potenzial voll entfalten können, bieten wir Ihnen attraktive Arbeitskonditionen in einem modernen Arbeitsumfeld:
Perspektiven im Team
Als innovatives, internationales Familienunternehmen wächst ENGEL stetig und bietet vielfältige Karriere-Möglichkeiten. Gestalte mit deinem Engagement und deinen Ideen gemeinsam mit uns die Kunststoffindustrie von morgen!
Wir suchen Verstärkung:
Standort Isernhagen: Einsatzplaner / Mitarbeiter Kundenservice (m/w/d) (engelglobal.com)
Verschiedene Regionen und Standorte: Servicetechniker im Außendienst m/w/d
Bist Du bereit Dich den Herausforderungen eines ständig wandelnden globalen Marktes zu stellen: Bestens! Wir verbinden die Stabilität eines familiengeführten Unternehmens mit der Dynamik eines am Weltmarkt erfolgreich agierenden Konzerns. Mit Offenheit, Tatkraft, Kompetenz, Freundlichkeit und Innovationsgeist bist Du bei ENGEL daher genau richtig. Also ganz nach dem Motto: be the first!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Engel Deutschland GmbH.
Wir, die ENGEL DEUTSCHLAND GmbH, sind eine Vertriebs- und Servicegesellschaft der ENGEL Gruppe und beschäftigen ca. 300 Mitarbeiter an 4 Standorten:
Familien geführtes Unternehmen in der 4. Generation!
Der Job an sich und auch mit den Kollegen hat mir super viel Spaß gemacht.
hab lange überlegt, leider fällt mir nichts ein
Offene Kommunikation, flache Hierarchie
Sehr viele Leistungen wie JobBike - Kindergartenzuschuss - Obst und Wasser
Die Arbeitszeiten, keine Flexibilität und die Führungskräfte! Es tut mir wirklich leid, aber ich habe selten ein solches Durcheinander erlebt. Die Firma ist in den letzten Jahren einfach zu schnell gewachsen und es fehlen klare Strukturen.
Es wird viel Erzählt aber spät oder gar nicht richtig Umsetzt.
Könnte ein Buch darüber schreiben
Das aufgrund der gewaltigen Größe durch den schnellen Wachstum, so einige Prozesse Behördengeschwindigkeit erreicht haben. Das ist aber klagen auf hohem Niveau.
- Kundenzufriedenheit lässt nach
- Mitarbeiter sind nur Zahlen
- bei Misserfolg wird wenig über Veränderungen nachgedacht.
Große schwarze Zahlen zu schreiben, bringt eine Firma alleine nicht weiter. Es ist der Ruf und der Kundenservice in diesem Bereich, der groß geschrieben werden sollte! War mal anders, schade drum. Auch hat die Qualität in vielen Bereichen nachgelassen. Ein Betriebsrat wäre in diesem Unternehmen enorm wichtig, da hier Entscheidung getroffen werden, die teilweise völlig unfair sind und auch zum Leid anderer Mitarbeiter führen. Ein Mensch alleine sollte nie die absolute Entscheidungsmacht haben.
Es gibt immer Dinge im Leben die man verbessern kann, würde diese aber nie hier veröffentlichen!
keine Hoffnung in Sicht
Die Vorgesetzten wissen und können sowieso alles besser… Verbesserungsvorschläge bringen nichts
Die Teamleiter sollten nicht die Mitarbeiter „der Nase nach“ beurteilen und benachteiligen
Der am besten bewertete Faktor von Engel Deutschland ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Ich hab meinen Job sehr gerne gemacht, da er sehr abwechslungsreich war.
Auch hier stark abhängig von der Tätigkeit und Position. Im Großen und Ganzen, hat man immer mit verschiedenen Anwendungen zu tun, jedoch sind die Abläufe oft gleich
Abwechslungsreich.
Durch die viele verschiedene Kundenanforderungen sind die Aufgaben sehr vielfältig und interessant.
Sehr abwechslungsreich durch die Komplexität und Verschiedenheit der Projekte und Kunden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Engel Deutschland ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Das geht deutlich besser! Homeoffice oder mobiles Arbeiten wird hier, trotz das es geduldet ist, irgendwie nicht gern gesehen. In einigen Abteilungen hat man "flexible" Arbeitszeiten, in anderen nicht. Trotz allem, wenn man auch mal einen privaten Termin während der Arbeitszeit ist, ist das in den meisten Fällen auch kein Problem. Für mich persönlich war es aber einfach zu wenig.
Es wird gefordert, aber auch wieder gegeben. Etwas weniger Work, mehr Life ist immer schön. Aber Vorgesetzte nehmen hier Rücksicht und unterstützen wenn möglich.
Viel Arbeit
42 Stunden Woche. Regelmäßig Überstunden. Krankheit wird nicht geduldet und das wird auch deutlich kommuniziert.
Innerhalb der Woche ist die Freizeitgestaltung sehr eingeschränkt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
gibt es nicht!
Interne Weiterbildung wird gefördert und umgesetzt. Aufgrund aktueller Umstrukturierung wurden externe Schulungen geplant und noch nicht umgesetzt. Ich bin überzeugt dass es auch umgesetzt wird.
Kaum bis gar nicht vorhanden!
Im Serviceaussendienst gibt es nicht viele Karrierechancen. Dies ist aber unabängig vom Unternehmen.
Bei Weiterbildung ist die Firma sehr bemüht hier die Kollegen auf dem laufenden zu halten. Es gibt mindestens 1x pro Jahr Updatetrainings in den Hauptbereichen Spritzgussmaschine und Roboter für jeden Kollegen. Desweiteren kann jeder Wünsche äussern und werden so gut es geht berücksichtigt.
Weiterbildung wird hier in jedem Jahr mit jeden Mitarbeiter besprochen und angeboten Hier kann man bis nach ganz oben kommen, nur man muss auch ein bisschen Geduld mitbringen und sich unter beweis stellen.