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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score6 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
fitnessmarkt.de services
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
fitnessmarkt.de services
Branchendurchschnitt: Internet
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible Arbeitsmöglichkeiten, guter Austausch
Bewertung lesen
Loyalität, Flexibilität und Vertrauen zu allen Mitarbeitern
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Immer ein offenes Ohr der Geschäftsführung.
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Super Betriebsklima, nette und sehr kompetente Chefs, spannende Branche
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Probleme werden immer direkt angesprochen.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Objektivität bei Gehältern
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Was wirklich schlechted gibt es nicht.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine
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mehr Urlaubstage (aktuell nur 26)
Bewertung lesen
Das Unternehmen sollte den Mitarbeitern interessantere Aufgaben geben, an denen sie wachsen können.
Bewertung lesen
Das "Reinschnuppern" in andere Bereiche ermöglichen. Evtl. Auch Fortbildungen in Rahmen der Firma.
Andere Benefits wären auch schön!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von fitnessmarkt.de services ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


kein Unterschied zwischen alt und jung
5
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von fitnessmarkt.de services ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


noch ausbaufähig. Geschäftsleitung honoriert jedoch von selbst wenn das Wachstum der Firma gegeben ist
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • fitnessmarkt.de services wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet fitnessmarkt.de services besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden fitnessmarkt.de services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei fitnessmarkt.de services als eher modern.
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