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Geisler 
Steuerberatung
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score13 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    31%31
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • CoachingCoaching
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bei unserem Arbeitgeber steht der Teamzusammenhalt an erster Stelle. Wir arbeiten auf Augenhöhe mit unseren Vorgesetzten und erhalten regelmäßiges Coaching, um unser volles Potenzial auszuschöpfen. Die Möglichkeit zu regelmäßigen Mitarbeitergesprächen ermöglicht es uns, unsere Ziele zu definieren und unseren Fortschritt zu verfolgen. Zusätzlich organisieren wir regelmäßige Events und gemeinsame Mittagessen, die nicht nur den Teamgeist stärken, sondern auch für eine angenehme Arbeitsatmosphäre sorgen. Insgesamt schafft unser Arbeitgeber eine unterstützende Umgebung, in der sich jeder Einzelne Wohlfühlen kann.
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Das wir jeden 2 Dienstag in der Woche Yoga zusammen machen und jeden anderen Dienstag ein Lunch & Learn veranstalten. Die Digitalisierung ist auch auf dem neusten Stand.
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meine Kündigung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

-EDV
-Umgang
-einhalten von versprechen
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Unpünktlichkeit bei Terminen sowie Gehaltszahlungen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Geisler Steuerberatung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


immer wieder
5
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Das Team ist super und freundlich gewesen
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Geisler Steuerberatung ist Arbeitsbedingungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


angeblich neuste IT, in Corona gab es keine Laptops. Nach meinem Wechsel, nagelneuen Laptop erhalten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Es stehen einem hier alle Türen offen.
4
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es gab keine Unterstützung
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Geisler Steuerberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung schneidet Geisler Steuerberatung gleich ab wie der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Geisler Steuerberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Geisler Steuerberatung als eher modern.
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